13年17月2024日至200月XNUMX日，经同事考核，外贸部业务员赖晓霞被评为金舵（www.kinghelm.net）、Slkor（www.slkoric）“每周之星” .com）。近期工作中，她勤奋踏实，外贸业绩不断实现突破，捷报频传。她以目标为导向完成公司业绩的工作精神，赢得了公司领导和同事的一致好评。现对她进行公开表彰，并奖励XNUMX元。

T他周刊明星 赖晓霞

赖晓霞作为一名资深的外贸业务员，拥有优秀的专业素质。加入后不久，她就发掘了众多优质大客户，业绩一直令人印象深刻。她已成长为我公司外贸业务的骨干力量。她了解外贸电子行业的市场需求和趋势，不断监测海外市场变化，及时调整策略。小霞特别强调客户关系管理，不遗余力地与客户保持密切沟通，了解客户的需求和反馈。通过建立信任、友好、和谐的客户关系，公司可以提供优质的产品、售后服务和技术支持，从而实现业绩的持续改进和卓越的成就。凭借多年的外贸经验，晓霞拥有有效的销售策略和技巧，包括沟通、谈判、销售演示等。她灵活运用不同的销售策略来满足不同客户的需求和特点，通过了解每个客户的独特要求来确保成功。小霞深知外贸行业竞争的激烈，不断努力学习和提升自己的知识和技能，以跟上行业的发展和变化。她被评为每周之星是当之无愧的，值得庆祝！

思乐科（www.slkoric.com）对标德州仪器（TI）、AOS、ONsemi等国际知名公司，深入研究他们的产品定义、管理模式、技术创新、市场策略，为自身发展提供更多参考和启发。Kinghelm和思乐科注重研发和质量管理，同时学习小米积极的市场营销策略，不断提升市场竞争力。向小米学习，我们将行业内最优秀的大公司作为学习目标和潜在竞争对手，精益求精，力求在激烈的市场竞争中脱颖而出，但不会因为规模小而降低标准。宋世强先生表示，思乐科 和 金舵秉承“正气”、“求精”、“执着”、“注重细节”的企业文化。尤其是“精”的价值，需要不断完善，注重专业性。通过不断精益求精，注重提高产品质量、服务水平、创新营销策略，增强竞争力，实现可持续发展目标。金盔 (www.kinghelm.净）一直向连接器巨头安费诺、TE、Molex、广濑HRS、立讯精密、富士康（鸿海）、JAE等优秀同行以及国内企业贵州航天电气、德联精工、合兴集团、深圳通茂电子、长盈等学习精工、三维通信、华新天线等

金盔 和 Slkor通过组织每周“本周之星”评选和定期茶会等活动，培养了一支充满活力和创造力的团队。宋世强先生还带领川渝两地的同事参加“川渝同芯会”联谊活动，以及每年春天传统的“家乡美食节”。公司成立了“斯科尔勇士篮球队”和“金盔羽毛球队”，鼓励同事通过体育活动增进感情，增进友谊，增强体质。这种方法确保 Kinghelm 和 Slkor 团队仍然充满活力和活力。

金赫曼总经理宋世强先生 和 斯科尔