مهندس ارشد کینگ‌هلم، آقای شین هونگ‌شیانگ

مهندس ارشد کینگ‌هلم، آقای کین هونگ‌شیانگ، تأکید کرد: «محصولات شاخص کینگ‌هلم آنتن‌های مایکروویو RF، کانکتورهای سیگنال و اجزای مرتبط هستند. این شرکت همچنین در سه فناوری ارتباطی اصلی فعالیت دارد: مایکروویو RF، انتقال داده پرسرعت و ارتباطات نوری. استراتژی محصول ما از روندهای توسعه زمان و برنامه‌ریزی ملی پیروی می‌کند. به عنوان مثال، ارتباطات ماهواره‌ای و اجزای ارتباطات نوری (دستگاه‌های نوری) بازارهایی با تقاضای بسیار زیاد هستند. چین همزمان در حال پیشبرد سه برنامه بزرگ ماهواره‌ای است - صورت فلکی GW با ۱۳۰۰۰ ماهواره، صورت فلکی «کیان‌فان» با ۱۵۰۰۰ ماهواره و صورت فلکی «هونگ‌هو-۳» با ۱۰۰۰۰ ماهواره، با مقیاس کلی بیش از ۴۰۰۰۰ ماهواره. این امر تریلیون‌ها یوان در تقاضای بازار ایجاد خواهد کرد.»

نکته قابل توجه این است که در آگوست 2025، «نظرات راهنما در مورد بهینه‌سازی دسترسی تجاری برای ارتقای توسعه صنعت ارتباطات ماهواره‌ای» منتشر شد که هدف آن بیش از 10 میلیون کاربر ارتباطات ماهواره‌ای و کاربردهای ماهواره‌ای مستقیم به سلول در مقیاس بزرگ تا سال 2030 است. در ژوئن 2026، «نظرات اجرایی در مورد توسعه نوآورانه «هوش مصنوعی + اطلاعات و ارتباطات» (2026-2028) منتشر شد که اینترنت ماهواره‌ای را به عنوان یک مسیر اصلی برای دستیابی به موفقیت برای سه سال آینده تعیین می‌کند. این بیانیه صراحتاً خواستار ادغام عمیق ارتباطات ماهواره‌ای، 5G/6G، هوش مصنوعی و سایر فناوری‌های اطلاعات و ارتباطات نسل بعدی است.

ارتباطات ماهواره‌ای، به عنوان «نسخه فضایی» ارتباطات مایکروویو، یکی از بزرگترین سناریوهای کاربردی برای فناوری مایکروویو RF را نشان می‌دهد. 6G، فناوری ارتباطات سیار نسل ششم، هدف نهایی خود را رسیدن به یک فرم «یکپارچه فضا-هوا-زمین» قرار داده است - جایی که ارتباطات ماهواره‌ای پوشش، ارتباطات نوری ظرفیت و هوش مصنوعی برنامه‌ریزی را مدیریت می‌کنند. هوش مصنوعی (AI) در حال ساخت شبکه‌های ارتباطی نوری پرسرعت است و تغییرات متحول‌کننده‌ای را در هر صنعتی به ارمغان می‌آورد. «هوش مصنوعی + اتصال سیار پرسرعت» قرار است به چشم‌انداز اصلی جامعه آینده تبدیل شود.

کینگ‌هلم با توسعه و تولید آنتن‌های Beidou (BDS)/GPS با برند «کینگ‌هلم» آغاز به کار کرد و مدت‌هاست که بر فناوری مایکروویو RF تمرکز دارد. این نقاط قوت، شرکت را در موقعیت مناسبی برای بهره‌برداری از فرصت‌های جدید قرار می‌دهد.

۱. یادگیری حرف اول را می‌زند

آقای چین در مصاحبه اختصاصی با تیم خبرنگاران کینگ‌هلم

در این شماره، تیم خبرنگاران کینگ‌هلم با مهندس ارشد آقای کین مصاحبه کردند. او که در دهه ۱۹۷۰ در چنگدو، سیچوان متولد شده و از دانشگاه علوم و فناوری الکترونیک چین (UESTC) در چنگدو فارغ‌التحصیل شده است.

او با توصیف فضای پرجنب‌وجوش و مشهور چنگدو و منطقه سیچوان-چونگ‌کینگ گفت: «ویژگی فرهنگی چنگدو و منطقه وسیع‌تر سیچوان-چونگ‌کینگ، راحتی، آسایش و بی‌شتابی است. مردم اینجا تعادل بسیار خوبی بین کار و زندگی برقرار می‌کنند. آنها در طول پنج روز کاری با شدت و فشار زیاد، خود را کاملاً وقف کار می‌کنند، اما پس از کار فشرده، به آرامش و تجدید قوا نیاز دارند. محیط زندگی چنگدو عالی است - مردم در روزهای هفته از زندگی شبانه لذت می‌برند و در فعالیت‌های فضای باز، تعطیلات، اقامت در مزرعه، بازی‌های کارتی، ماهیگیری، دوچرخه‌سواری، پیاده‌روی، سفرهای تفریحی روستایی و فعالیت‌های والدین و فرزند در آخر هفته‌ها شرکت می‌کنند. همه اینها روش‌های عادی برای کاهش استرس هستند.»

تنها با عشق ورزیدن به زندگی می‌توان واقعاً عاشق یادگیری بود. آقای چین تأکید کرد که در میان همه چیز، یادگیری در رتبه اول قرار دارد. او در سال ۱۹۹۲ از دانشگاه معتبر ۹۸۵ UESTC فارغ‌التحصیل شد و گفت: «پدرم نیز فارغ‌التحصیل دانشگاه ۹۸۵ بود. از سنین پایین، دیدم که چگونه دانش می‌تواند سرنوشت را تغییر دهد. والدینم همیشه به من یاد می‌دادند که دانش هسته و اساس همه چیز است.»

در واقع، بدون یک پایه دانش محکم، نمی‌توان ماهیت واقعی چیزها را دید، مشکلات را به درستی تجزیه و تحلیل کرد، به نتایج صحیح رسید یا مسائل را به طور مؤثر حل کرد. آقای چین عمیقاً درک می‌کند که در مواجهه با یک جامعه پیچیده، دانش به من اعتقاد و اعتماد به نفس درونی می‌دهد.

در مورد اولویت یادگیری، او تصمیم مهمی را در دوران مدرسه به یاد آورد: اینکه وارد دبیرستان شود و دانشگاه را دنبال کند یا در مدرسه فنی متوسطه شرکت کند و از همان ابتدا شروع به کار کند. پدرش گفتگوی صمیمانه و طولانی با او داشت. او قاطعانه تصمیم گرفت وارد دبیرستان شود و هدفش دانشگاه باشد، زیرا می‌خواست دانش کافی کسب کند و به طور مداوم خود را بهبود بخشد تا بهتر با آینده روبرو شود.

کار بهترین نوع یادگیری است. آقای چین بیش از 30 سال است که عمیقاً در زمینه مایکروویو RF مشغول به کار بوده و دائماً از طریق یادگیری، تفکر، تمرین و تأمل پیشرفت می‌کند. حرفه او را می‌توان به سه مرحله تقسیم کرد.

از سال ۱۹۹۲ تا ۱۹۹۹، تجربه او در یک شرکت دولتی، پایه‌های فنی محکمی را در زمینه مایکروویو و RF بنا نهاد. «رشته دانشگاهی من فناوری رادیو بود. پس از فارغ‌التحصیلی، به کارخانه شماره ۶۳۰ چنگدو منتقل شدم، جایی که روی تحقیق و توسعه سیستم‌های گیرنده و سیستم‌های فرستنده تلویزیون کار کردم.»

از سال ۲۰۰۰ تا ۲۰۰۶، او در تجهیزات مایکروویو برای ارتباطات سیار تخصص داشت. «در سال ۱۹۹۹، در جریان موج تعدیل نیرو در شرکت‌های دولتی، به شنژن نقل مکان کردم و به شرکت کاترین تله‌کام آلمان پیوستم و روی تجهیزات مایکروویو برای ارتباطات سیار کار کردم و رهبری تیم فنی مهندسی را بر عهده گرفتم. بعدها، به سوژو رفتم و به شرکت اندرو تله‌کام پیوستم و به تعمیق تخصص خود در تجهیزات مایکروویو برای ارتباطات سیار ادامه دادم.»

از سال ۲۰۰۷ تا به امروز، او به دلتای رودخانه مروارید بازگشت تا فناوری و تجربیات خود را به اشتراک بگذارد. «سال‌ها تحقیق فنی پیشرفته به من بینش عمیقی داد. من خیلی زود به سرزندگی و رقابت‌پذیری فوق‌العاده دلتای رودخانه مروارید پی بردم. این منطقه کانون کارآفرینی و نوآوری است. بنابراین تصمیم گرفتم که به آنجا برگردم. من به طور متوالی به شرکت‌های بورسی مانند فاکسکان، لوکس‌شیر و کومبا پیوستم و تجربه عملی در مدیریت سیستم‌های تحقیق و توسعه، ساخت پلتفرم‌های فناوری آنتن RF و ایجاد واحدهای تجاری آنتن کسب کردم. در آگوست ۲۰۲۵، با مشاهده حرکت قوی کینگ‌هلم و SLKORبا الهام از چشم‌انداز و جاه‌طلبی بنیانگذار، آقای سونگ شیچیانگ، تصمیم گرفتم به عنوان مهندس ارشد به شرکت کینگ‌هلم الکترونیکس بپیوندم و سفر جدیدی از کار و یادگیری را آغاز کنم.

دوم. در کینگهلم

مهندس ارشد آقای چین عمیقاً درگیر کارش بود

آقای کین چهار حوزه اصلی تمرکز خود را تشریح کرد.

اولین مورد، ارائه پشتیبانی فنی قوی به تیم فروش با پاسخگویی سریع به سوالات فنی فروشندگان و پاسخگویی به نیازهای فنی مشتریان است.

مورد دوم، برنامه‌ریزی محصولات آینده است، که در حال حاضر او رهبری اجرای نقشه راه محصولات آینده کینگ‌هلم را بر عهده دارد.

سومین مورد، آموزش فنی حرفه‌ای برای کارکنان دفتر مرکزی است که با برنامه‌ریزی محصول همسو است.

چهارمین مورد، مدیریت زنجیره تأمین است که تضمین کیفیت پایدار، تحویل کارآمد و خدمات فنی جامع را برای شبکه جهانی ده‌ها هزار مشتری کینگ‌هلم تضمین می‌کند.

۱. آموزش اول

مهندس ارشد کینگ‌هلم، آقای کین (اول از چپ)، نماینده آموزش برند نیو اورینتال الکترونیکس!

کینگهلم و SLKOR به آموزش استعدادها به عنوان یک عامل محرک بهره‌وری متعهد هستند. مهندس ارشد، آقای کین، جلسات آموزشی هفتگی برای کارکنان دفتر مرکزی برگزار می‌کند که موضوعاتی مانند دانش کابل کواکسیال RF، اصول و کاربردهای آنتن‌های ارتباطی، مقدمه‌ای بر کانکتورهای RF، دسته‌بندی‌ها و توضیحات محصولات وب‌سایت Kinghelm، تحلیل جامع کانکتورها، اصول و کاربردهای آنتن ناوبری GNSS، اصول فیبر نوری و کابل‌ها و موارد دیگر را پوشش می‌دهد. این جلسات به طور مداوم تیم را توانمند می‌سازد، درک عمیق‌تری از ویژگی‌ها و فناوری‌های اصلی محصول ایجاد می‌کند و توسعه استعدادها را با رشد سریع و پایدار شرکت هماهنگ می‌کند.

علاوه بر این، او آموزش‌های فنی در مورد محصولات RF و کانکتورهای برند «کینگ‌هلم» را به نمایندگانی مانند شرکت الکترونیک شرقی جدید هنگ کنگ ارائه داده است. او همچنین یک دوره آموزشی ویژه «تحلیل جامع کانکتورها» را در سالن اعضای سازمانی اتحادیه تدارکات مشترک ۲۰۲۶ ارائه داد و شرکت‌های عضو را از نظر حرفه‌ای توانمند ساخت. این آموزش‌ها، خلق مشترک دانش و نوآوری را ارتقا می‌دهند و از توسعه مهارت‌های با کیفیت بالا و بهره‌وری با کیفیت جدید پشتیبانی می‌کنند.

۲. محصولات در اولویت

مهندس ارشد، آقای کین، تأکید کرد که بخش‌های صنعتی که کینگ‌هلم در آن‌ها فعالیت می‌کند، شامل مایکروویو RF، ارتباطات داده پرسرعت، ارتباطات نوری و موارد دیگر، سرشار از فرصت‌ها هستند. با در نظر گرفتن مایکروویو RF به عنوان مثال، سناریوهای کاربردی برای محصولات کینگ‌هلم به سرعت در حال گسترش هستند و لوازم الکترونیکی مصرفی، لوازم خانگی مانند مسواک برقی و ماشین لباسشویی، زمینه‌های صنعتی و تخصصی از جمله ربات‌های صنعتی، کشاورزی، تجهیزات هوشمند، حمل و نقل، لجستیک و موارد دیگر را پوشش می‌دهند. نکته قابل توجه این است که این موارد را می‌توان در رابطه با SLKOR محصولات می باشد.

وب‌سایت رسمی محصول کینگ‌هلم

در مورد نقشه راه محصول آینده کینگ‌هلم، مهندس ارشد آقای کین، نکات کلیدی را به اشتراک گذاشت. اجرای این طرح از اوایل سال 2026 آغاز شد و همه کارها به طور منظم در حال پیشرفت است. در سال 2026، کینگ‌هلم طرح اولیه محصول را ایجاد خواهد کرد، با دسته‌های آنتن ناوبری که به تدریج غنی می‌شوند و معرفی اجزای ارتباطات نوری. کینگ‌هلم رسماً وارد حوزه ارتباطات نوری خواهد شد. اگرچه موانع فنی زیاد است و ایجاد برند زمان می‌برد، اما این شرکت ابتدا لوازم جانبی ارتباطات نوری اصلی را عرضه خواهد کرد و به تدریج از یک تازه وارد به یک بازیگر پیشرو تبدیل می‌شود و به تیم فروش کمک می‌کند تا بازار را باز کند.

او در مورد اجرای این طرح تأکید کرد: «با نگاهی به سی سال گذشته، اختلالات فناوری تغییرات بی‌سابقه‌ای را به همراه داشته است. ما نباید به دستاوردهای گذشته تکیه کنیم، از خود راضی شویم یا اجازه دهیم تفکرمان خشک و بسته شود. ما باید به طور مداوم نوآوری‌های فناوری و تکرار محصولات را پیش ببریم.»

سوم. تلاش به سوی بالا، در آغوش گرفتن خورشید

یک محیط خوب، افراد را پرورش می‌دهد و متحول می‌کند و به آنها قدرت و انگیزه می‌دهد. مهندس ارشد، آقای کین، به زبان‌های انگلیسی و ژاپنی مسلط است. او گفت: «انگلیسی و ژاپنی سرگرمی‌های اول و دوم من در دانشگاه بودند. کار در شرکت آلمانی کاترین، محیطی طبیعی برای صحبت به زبان انگلیسی برایم فراهم کرد، در حالی که من زبان ژاپنی را صرفاً از روی علاقه یاد گرفتم. از نظر من، دو کلید برای تسلط بر یک زبان وجود دارد: اول، محیط و فضای مناسب؛ دوم، اشتیاق به عنوان نیروی محرکه.»

او همچنین عاشق تجربه طبیعت و جذب انرژی از آسمان و زمین است. «من در تمام طول سال ورزش می‌کنم و به دوچرخه‌سواری در فضای باز علاقه زیادی دارم. من یک مجموعه کامل از تجهیزات حرفه‌ای دوچرخه‌سواری کوهستان دارم. من اغلب به تنهایی ده‌ها کیلومتر در پارک‌های جنگلی دوچرخه‌سواری می‌کنم، یا از شنژن به ژوهای یا گوانگژو و برگشت دوچرخه‌سواری می‌کنم - بیش از ۲۰۰ کیلومتر در یک روز. من از فرآیند دوچرخه‌سواری لذت می‌برم و عاشق پاکسازی ذهنم در طبیعت هستم.»

 

آقای سونگ شی‌کیانگ، مدیر کل، تأکید کرد که از زمان پیوستن به کینگ‌هلم، مهندس ارشد آقای کین مسئولیت‌هایی را بر عهده گرفته و در زمینه‌های پشتیبانی فنی، آموزش کارکنان دفتر مرکزی، برنامه‌ریزی محصولات آینده و مدیریت زنجیره تأمین نتایجی را ارائه داده است. او به ارتقاء قابلیت‌های فنی تیم، پیشرفت مهندسی دانش شرکت، افزایش تراکم دانش کینگ‌هلم و ... کمک کرده است. SLKORو حتی خلق مشترک دانش و اشتراک‌گذاری آن را در سراسر صنعت ترویج داد.

وقتی از آقای کین پرسیده شد که چرا قاطعانه تصمیم به پیوستن به کینگ‌هلم گرفته است، او با صراحت پاسخ داد: «اول، صداقت مدیر کل، سونگ شی‌کیانگ. در طول مصاحبه، او برنامه‌ها، روش‌های مدیریتی و فلسفه شرکت را به اشتراک گذاشت که با تفکر من بسیار همسو بود. او رابطه بین شرکت و کارمندان را نه به عنوان یک رابطه استخدامی ساده، بلکه به عنوان یک رابطه مبتنی بر سود متقابل، همکاری برد-برد و پیگیری مشترک آینده‌ای بهتر می‌بیند. دوم، کارمندان احساس احترام می‌کنند و حس موفقیت به آنها دست می‌دهد. آقای سونگ تأیید می‌کند که هر کارمندی که زحمت می‌کشد، این فرصت را دارد که در موفقیت آینده شرکت سهیم باشد. سوم، مراقبت شرکت از کارمندان. کینگ‌هلم مراقبت‌های انسان‌گرایانه واقعی را به کار می‌گیرد. وقتی کارمندان با مشکلاتی روبرو می‌شوند، آقای سونگ کمک و پشتیبانی به موقع ارائه می‌دهد - کمک واقعی در زمانی که بیشترین نیاز به آن وجود دارد.»

کینگهلم و SLKOR جلسه عمومی ستاد مرکزی، به ریاست مدیر کل، سونگ شی‌کیانگ (اولین نفر از راست)

آقای چین سخاوتمندانه بیش از 30 سال تجربه کاری خود را به اشتراک گذاشت. در فناوری، باید واقع‌بین بود زیرا انباشت فنی گام به گام و بدون هیچ میانبری ساخته می‌شود. تحقیق و توسعه فنی محصول باید شخصاً انجام شود تا تجربه دست اول کسب شود. باید ذهنی باز داشت و در پذیرش نظرات دیگران مهارت داشت، زیرا بزرگترین تابو در فناوری، تفکر خشک و رد دیدگاه‌های مختلف است. به اشتراک گذاشتن و تحقیق در مورد فناوری امری بسیار لذت‌بخش است. مهمترین چیز این است که به قلب خود وفادار باشید، زمان حال را به خوبی انجام دهید و با پیروی از آخرین فناوری‌ها و روندهای اجتماعی، جهان را زیر نظر داشته باشید تا با زمان همگام باشید. طرز فکر مثبت خود را حفظ کنید، دانش و توانایی‌های خود را به دیگران تحمیل نکنید، کاستی‌های خود را بپذیرید و شجاعت پرداختن به آنها را داشته باشید و برای جبران عقب‌ماندگی و پیشی گرفتن تلاش کنید.

در پایان مصاحبه، مهندس ارشد آقای چین صمیمانه امیدوار بود که تحت رهبری مدیر کل سونگ شیچیانگ، کینگ‌هلم و SLKOR تیم‌ها متحد خواهند شد، برای بهبود با هم همکاری می‌کنند و توسعه را پیش می‌برند. او مشتاقانه منتظر است تا هر دو شرکت به موفقیت‌های درخشانی با آینده‌ای امیدوارکننده دست یابند و همه کارمندان بتوانند زندگی‌های خارق‌العاده‌ای خلق کنند!

کینگهلم و SLKOR

کینگهلم و SLKOR مدیر کل آقای سونگ شیچیانگ

آقای سونگ شی‌کیانگ (Huaqiangbei Song Shiqiang) بنیانگذار و مدیر کل شرکت الکترونیک کینگ‌هلم است. SLKOR نیمه‌هادی. او همچنین محقق مرکز تحقیقات توسعه اقتصاد خصوصی شورای دولتی، عضو پایگاه داده متخصصان اطلاعات الکترونیکی انجمن علوم و فناوری چین، مدرس گروه متخصصان انجمن الکترونیک چین، متخصص تحقیقات تجاری هواکیانگ‌بی و نویسنده مقاله‌های علمی عامه‌پسند است. او اولین محقق فرهنگی است که عمیقاً «روح هواکیانگ‌بی» را مطالعه کرده و «فرهنگ هواکیانگ‌بی» را خلاصه کرده است، که به عنوان «ناظر هواکیانگ‌بی» و «اقتصاددان غرفه هواکیانگ‌بی» شناخته می‌شود.

هر دو شرکت Kinghelm Electronics و SLKOR شرکت Semiconductor که توسط آقای سونگ شی‌کیانگ سرمایه‌گذاری و مدیریت می‌شود، از شرکت‌های ملی با فناوری پیشرفته هستند. "Kinghelm" و "SLKORبرندهای «...» نفوذ و اعتبار بین‌المللی دارند و مترادف با «جایگزینی داخلی» شده‌اند.

SLKOR معرفی شرکت

SLKOR خط تولید

آقای سونگ شیچیانگ خاطرنشان کرد که از زمان تأسیس آنها، کینگ‌هلم و SLKOR خود را در تصمیم‌گیری‌های استراتژیک، تخصیص منابع، مدیریت داخلی، ارزش برند، قابلیت نوآوری و بین‌المللی‌سازی در مقایسه با شرکت‌های جهانی محک زده‌اند. تیم فنی کینگ‌هلم از دانشگاه تسینگهوا و دانشگاه علوم و فناوری الکترونیک چین تشکیل شده است که پیشینه و تجربه فنی غنی را به ارمغان می‌آورند. این شرکت سال‌هاست که بر فناوری مایکروویو RF تمرکز دارد، با دانشگاه‌ها برای ایجاد مؤسسات تحقیقاتی همکاری کرده و به طور مداوم نوآوری‌های تکنولوژیکی و ارتقاء محصولات را ترویج می‌دهد. کینگ‌هلم همیشه بین فناوری، هزینه، مدیریت، کارایی و توسعه پایدار تعادل برقرار می‌کند و تلاش می‌کند تا محصولات و خدمات با کارایی بالا و بسیار قابل اعتماد ارائه دهد.

SLKOR شرکت Semiconductor به طور مداوم در حال تحقیق در مورد مواد و فرآیندهای جدید بوده و محصولات جدیدی را برای پیشبرد توسعه مداوم عرضه کرده است. این دو شرکت به طور پیوسته و سریع در مسیر بین‌المللی شدن "دوچرخه محرک" در حال پیشرفت هستند. "Kinghelm" و "SLKORبرندهای «به‌طور پیوسته در حال تبدیل شدن به نام‌های شناخته‌شده در سطح جهانی هستند.»

SLKOR SL-W-TRS-5.5D1 راهکار جامع اندازه‌گیری دمای مادون قرمز

به تازگی، SLKOR با افتخار راهکار کاربردی حسگر دما SL-W-TRS-5.5D1 را عرضه کرد. SL-W-TRS-5.5D1 دارای نرخ پاسخ مادون قرمز بالا، تکرارپذیری بالا و قابلیت اطمینان بالا است. این محصول از یک بسته فلزی TO-39 شامل یک تراشه حسگر ترموپیل MEMS و یک تراشه ASIC حرفه‌ای برای آماده‌سازی سیگنال استفاده می‌کند. این ASIC یک مبدل آنالوگ به دیجیتال (ADC) سیگما-دلتا 24 بیتی با دقت بالا، تقویت‌کننده ابزار دقیق کم‌نویز PGA و مدار رابط را به همراه یک ترمیستور داخلی با دقت بالا برای جبران دمای محیط ادغام می‌کند.

برای کمک به مهندسان سخت‌افزار جهت استفاده بهتر SLKOR محصولات، مهندس شیونگ از SLKOR یک راهکار برای شیرخشک‌کن‌ها (میکسرهای شیر خشک کودک) توصیه شد. کنترل دقیق دمای شیر برای محافظت از سلامت نوزاد بسیار مهم است. SLKORحسگر دمای مادون قرمز شرکت با اندازه‌گیری غیرتماسی، سنجش دما با دقت بالا، بازخورد بلادرنگ و کنترل هوشمند دما با صرفه‌جویی در مصرف انرژی، راهکارهای هوشمند جدیدی را ارائه می‌دهد. این فناوری راحتی و ایمنی شیردوش‌ها را بهبود می‌بخشد و در عین حال با طراحی کم‌مصرف، مصرف انرژی را کاهش می‌دهد و به خانواده‌های مدرن، تجربه فرزندپروری هوشمندانه‌تر و کارآمدتری را ارائه می‌دهد.

یکی از ویژگی‌های قابل توجه، فناوری اندازه‌گیری غیرتماسی است که خطرات آلودگی متقابل و مشکلات تمیز کردن مرتبط با حسگرهای تماسی سنتی را از بین می‌برد. والدین دیگر نیازی به نگرانی در مورد تمیز کردن حسگر یا خطاهای اندازه‌گیری به دلیل تماس ضعیف ندارند. این رویکرد «حسگر بدون تماس»، اندازه‌گیری دمای کارآمدتر و محافظت خالص‌تری را برای سلامت نوزادان فراهم می‌کند.

بعدی، SLKOR تراشه‌های CMOS یکپارچه‌ای را با استفاده از فناوری NFC برای انتقال نیرو و سیگنال عرضه خواهد کرد که به طور گسترده در مسواک‌های برقی، محصولات بزرگسالان، دستگاه‌های زیبایی پزشکی و موارد دیگر قابل استفاده است. منتظر باشید!