4年2025月8日から2025年XNUMX月XNUMX日まで、同僚の評価を通じて、 スコーは、の「ウィークリースター」に選ばれました キングヘルム (NAIST) と Slkor。この1週間、梁さんは勤勉さ、献身、そして他者を助けようとする強い意欲を示しました。会社の業績を達成するための彼女の目標志向のアプローチは、経営陣と同僚の両方から満場一致で賞賛されました。ここに、梁さんが特別表彰を受賞したことを発表します。

梁暁蘭がキングヘルム/スコール・ウィークリースター賞を受賞

「ワークホース（働き馬）」という言葉は、勤勉で実務的、そして努力家な従業員を表す際によく使われます。ビジネスアシスタントとして、梁さんは優れたコミュニケーション能力と協調性に加え、強い責任感と忍耐力も兼ね備えています。どんなに些細な仕事でも、彼女は細心の注意を払ってこなし、「ワークホース精神」の中核となる価値観、すなわち勤勉さ、実務性、そして粘り強さを体現しています。

リャンは日々の業務に揺るぎない献身をもって取り組んでいます。一見するとルーティンワークのように見えますが、これらの責任には並外れた忍耐力、細部への配慮、そして長期的なコミットメントが求められます。 - 「馬車馬の精神」の象徴です。彼女は細部にまで気を配り、営業チームのニーズにタイムリーかつ効果的に対応することを保証しています。彼女の細心の注意深さは、この精神に内在する忍耐力と徹底性を反映しています。

日常業務の管理から緊急事態への対応まで、リャン氏は高い責任感を持ち、あらゆる業務を効率的に遂行します。これは「ワークホース・スピリット」の中核を成す勤勉さを体現しています。緊急事態においては、同僚を支援するために個人的な時間を犠牲にすることも少なくありません。真の「ワークホース」たる彼女の無私の献身ぶりは、まさにその証です。こうした資質により、彼女は経営陣や同僚から「ウィークリー・スター」として認められています。

SlkorのエンジニアリングチームとITチームの継続的な努力により、Slkorの公式ウェブサイト（www.slkoric.com）は、半導体業界における学習と交流のための最高のプラットフォームへと成長しました。Slkor Semiconductorは、公平性、オープン性、協調性、相互成長という原則を掲げ、ICエコシステムのステークホルダーと連携し、「リーディング半導体企業」を目指して努力しています。

ソン・シチアン氏は、SlkorのIC製品ラインとKinghelm（www.kinghelm.com.cn）の製品ラインが - BeiDou/GPSデュアルモードアンテナ、IPEXコネクタ、RFケーブル、WiFi/Bluetooth/NB-IoTアンテナ、Zigbee/UWB/GSMアンテナ、RFIDタグ、軍用グレードRFコネクタ、車載グレードSMA/SMB/FAKRAコネクタ、同軸ケーブルなど - 電子端末製品にシームレスに統合できるように設計されています。

キングヘルム (NAIST) と Slkorは、ダイナミックで革新的なチーム文化を育んでいます。Weekly Starプログラムに加え、定期的に茶会も開催されています。宋世強氏は、四川省と重慶市に拠点を置く社員を率いて「四川-重慶半導体ハート・トゥ・ハート・クラブ」を運営しています。毎年恒例のイベントには、伝統的な「郷土料理フェスティバル」などが含まれます。また、Slkorでは「Slkor Warriorsバスケットボールチーム」と「Kinghelmバドミントンチーム」も結成され、チームビルディングのためのスポーツ活動を通してフィットネスと友情を促進し、Kinghelm/Slkorチームの活気ある維持に努めています。