인재 양성은 모든 회사가 매우 중요하게 여겨야 할 우선순위이며, 이는 심천 슬코르마이크로 세미콘 주식회사(www.slkormicro.com)에도 마찬가지입니다. 17월 18일부터 XNUMX일까지, 송시창(Song Shiqiang) 총괄 매니저가 SLKOR, 핵심 직원을 등록하고 직원을 돕기 위해 Rui 직업 대학 멘토 Lu Chunshui가 가르치는 공공 복지 과정 "고감성 지능 커뮤니케이션 - 도전이 문을 두드릴 때"에 참여하도록 요청했습니다. 우리는 자랐습니다. 훈련 과정은 Shenzhen Huaqiangbei North Hotel에서 진행되었습니다. 교육 과정에는 Huaqiangbei에 있는 20개가 넘는 기업의 영업 직원이 참여했습니다.

높은 감성 지능 커뮤니케이션 과정은 국제 저작권을 보유한 공인 과정입니다. 루춘수이의 승인을 받아 미국 NLP(신경언어프로그래밍)대학 최고경영자(CEO) 루춘수이가 강의한다. Robert Dilts는 미국 실리콘 밸리에서 자랐으며 수년 동안 Apple, BMW, Google, IBM 및 기타 Fortune 500대 기업에서 비즈니스 컨설턴트로 활동해 왔습니다. Lu Chunshui 강사는 국제 PTT 직업 트레이너이자 국제 NLP 고위 간부이자 국제 수석 최면치료사입니다. 그는 응용심리학의 지혜를 활용하여 모든 사람의 일과 삶에 대한 열정을 일깨우고 의사소통의 다양한 과제에 대처합니다. .

강좌에서 언급된 문제들은 우리 직원들이 일상적으로 직면해야 하는 문제이기도 합니다. 성과가 없는 등 직장에서 매일 직면하는 어려움은 무엇입니까? 배달할 수 없나요? 고객 불만? 가격 인상, 납기 등 불확실한 요인의 영향은? 동료 간의 의사소통 부족, 부서 간의 대립 및 갈등 등 이러한 문제는 Sacowei 직원이 향후 업무에서 고객에게 더 나은 서비스를 제공하는 데 큰 도움이 되었습니다.

이것은 또한 Slkor에게 더 중요합니다. 직원들의 전반적인 역량을 강화해야만 회사가 더 발전할 수 있습니다. Slkor는 항상 인재 교육 및 외출 능력 도입을 매우 중요하게 생각했습니다.

slkor(www.slkormicro.com)는 국내 전력 소자 산업에서 영향력 있는 상장 기업을 목표로 합니다. slkor 브랜드의 실리콘 카바이드 SBD, 실리콘 카바이드 MOS 튜브, IGBT 단관 및 기타 제품은 국제적으로 유명한 브랜드인 CREE, STMicroelectronics, ROHM 등과 비교 평가되며, 전류, 전압, RON, QC 등의 기술 지표 비교에서 개별 데이터는 경쟁사보다 우수합니다. 따라서 이 단계에서는 전체적인 역량 기반이 탄탄해야 합니다. 인재는 기업의 기반이며, 인재의 역량 향상은 기업 전체의 역량 향상으로 이어집니다.

"SLKOR"브랜드는 2005년에 설립되었으며, 전력 부품의 설계, 생산 및 판매를 전문으로 합니다. 기술 기반은 Infineon, Mitsubishi, IR, TI Texas Instruments, ON Semiconductor 등 업계를 선도하는 기술 기업들로 구성되어 있으며, 주로 MOS 전계 효과 트랜지스터, COOLMOS, 전력 관리 IC, FRD, 홀 부품, SCR, IGBT 단일 트랜지스터, SiC 실리콘 카바이드 부품 등을 생산합니다. 2010년에는 XNUMX세대 반도체 실리콘 카바이드 SiC 부품을 개발 및 생산하기 시작했으며, 설계, 공정 및 성능 면에서 세계 최고 수준을 자랑합니다. SLKOR의 MOS 튜브는 리튬 배터리 보호 보드, 지능형 스위핑 로봇, TWS 블루투스 헤드셋, 전자담배, 실외 조명 등 다양한 산업 분야에 널리 사용됩니다. 탄화규소 SiC 소자는 주로 에너지 인터넷 분야에 사용됩니다. 적용 분야로는 충전소, 신에너지 자동차, 청정 에너지 발전, 고전력 스위칭 전원 공급 장치, 무정전 전원 공급 장치 등이 있습니다. 또한 항공우주 분야에서도 특정 분야에 활용됩니다.

바로 slkor가 타고난 장점과 광범위한 개발 전망을 가지고 있기 때문에 이 단계에서 인재 교육이 특히 중요합니다. 강사 루 춘수이는 대중에게 공개된 현명한 공공 복지 과정인 "높은 감성 지능 커뮤니케이션 - 도전이 문을 두드릴 때"에 대해 강의했습니다. 이제 시간입니다. 과정 동안 교사는 우리에게 문제에서 벗어나 목표에 집중하고 문제가 발생하면 내가 원하는 것은 무엇인가? 내 목표는 무엇인가? 이러한 것은 직원들이 고객과 미래의 경력 개발에 직면하는 데 큰 도움이 되고 영감을 줍니다. 이것은 "SLKOR".

송시창(Song Shiqiang) 총지배인 SLKOR, Zheng Zhangbiao 부사장 SLKOR, 인재 양성에 대한 노력을 계속 늘릴 것입니다. 화창베이는 세계에서 가장 큰 시장으로 전자 부품 거래량이 가장 많고 하드웨어 시설이 가장 완벽하며 중국 소비 시장의 전형입니다. slkor는 화창베이의 기업으로 강력한 "화창베이" 플롯을 가지고 있습니다. 항상 화창베이를 소중히 여기고, 화창베이에 감사하고, 화창베이를 홍보하고, 기회가 있을 때 화창베이에 보답하세요. 여기서, 화창베이를 방문하여 화창베이의 전자 부품과 최신 유행 전기 제품을 보고, 화창베이의 분주한 사람들과 셔틀 물류를 보고, 화창베이 사람들의 근면함과 투쟁 정신을 보고, 화창베이의 생태와 시대적 변화를 살펴보면, 우리는 중국에서 우리의 광대한 시장과 소비 잠재력에 대한 자신감으로 가득 찰 것입니다!