مارچ میں موسم بہار کی ہوا بالکل صحیح ہے، اور ہر چیز وعدے سے بھری ہوئی ہے۔ 28 مارچ کو، جنرل مینیجر مسٹر سونگ شیکیانگ کی قیادت میں کنگ ہیلم اور سلکور کے سو سے زیادہ ملازمین اور خاندان کے کچھ افراد نے "گھوڑے کے سال میں مالوان پہاڑ پر چڑھنا، جوش و خروش اور ٹیم ورک کے ساتھ مل کر جدوجہد" کے موضوع پر موسم بہار کی سیر کا آغاز کیا۔ ہر ایک نے اپنے مصروف کام کے نظام الاوقات سے وقفہ لیا، کھیلوں کے آرام دہ لباس میں تبدیل ہو گئے، معمول کی تھکاوٹ کو دور کیا، اور قدرتی مناظر میں غرق ہو گئے۔ انہوں نے پہاڑوں کے درمیان بہار کے جوہر میں سانس لیا اور چڑھائی کے ذریعے ٹیم کی ہم آہنگی کو مضبوط کیا۔

صبح 9:30 بجے، مرکزی گروپ مالوان پہاڑ کے شمالی دروازے سے روانہ ہوا۔ راستہ سرسبز درختوں سے جڑا ہوا تھا، اور گروہ چھوٹے چھوٹے جھرمٹ میں پگڈنڈی کے ساتھ ٹہل رہا تھا، جنگل میں سے گزرتے ہوئے گپ شپ اور ہنسی مذاق کرتا تھا۔ مالوان ماؤنٹین آبشار پر پہنچ کر، ایک ٹھنڈی دھند ان کی طرف چھا گئی، اور سب جھرنے والے پانی کے سامنے فوٹو لینے کے لیے رک گئے۔

1911 کے انقلاب کی پہلی بغاوت کی جگہ سے گزرتے ہوئے، وہ لوو اینسٹرل ہال کے سامنے صفائی کے ساتھ قطار میں کھڑے ہوئے اور ایک زندہ دل، پیاری گروپ فوٹو کھینچی۔ دوپہر کے وقت، انہوں نے میٹنگ پویلین میں ایک وقفہ لیا، زمین پر بیٹھ کر اور ایک دوسرے کے ساتھ لائے گئے کھانے کو بانٹتے ہوئے، پہاڑی ہوا کی سادہ لذت سے لطف اندوز ہوئے۔ اس کے بعد وہ آہستہ آہستہ ایرڈی آبشار سے گزرے اور آخر کار تالاب سائپرس فاریسٹ (مالوان پہاڑ کے شمال مغربی دروازے) پر پہنچے۔ یہ سفر خوبصورت پہاڑوں اور ندی نالوں سے بھرا ہوا تھا، اس کے ساتھ ہلکی ہوا کا جھونکا بھی بڑوں اور بچوں دونوں کے لیے خوشی کا باعث تھا۔

 

شام 4 بجے، گروپ کھانے کے لیے پہاڑ کے دامن کے قریب ایک فارم ہاؤس پر پہنچا۔ ایک دن کی پیدل سفر کے بعد، تازہ ابلی ہوئی مچھلیوں اور موسمی سبزیوں کے ساتھ ابالتے ہوئے گھر کے پکوان بہت خوش تھے۔ ہر کوئی آس پاس بیٹھا، خوشی سے گپ شپ کر رہا تھا اور دن کی دلچسپ کہانیاں سنا رہا تھا۔ فارم ہاؤس میں پیارے خرگوش، نرم ہرن، شتر مرغ، گدھے، مور اور دیگر جانوروں کے ساتھ پالتو جانوروں کا ایک چھوٹا سا چڑیا گھر بھی تھا۔ بچوں نے ہرن اور خرگوشوں کو گھاس کھلائی، اور شوقین جانور چاروں طرف ہجوم کر رہے تھے، جس سے ایک گرم اور خوش کن منظر پیدا ہو گیا۔

Kinghelm اور Slkor میں، کارپوریٹ کلچر صرف دیوار پر نعرے نہیں ہے؛ یہ روزمرہ کی زندگی کی تفصیلات میں بُنا ہوا ہے۔ جنرل منیجر مسٹر سونگ شیکیانگ اکثر کہتے ہیں، "ملازمین کو اچھا کھانا، اچھا آرام کرنے دیں، اور خرچ کرنے کے لیے کافی ہو، تاکہ وہ اچھی طرح سے کام کر سکیں۔" ملازمین کی فلاح و بہبود کو ذہن میں رکھ کر اور اس بات کو یقینی بناتے ہوئے کہ ہر کوئی خوش ہے، ٹیم قدرتی طور پر ہم آہنگی پیدا کرتی ہے۔ روٹ کی منصوبہ بندی، وقت، اور اس ایونٹ کی ہر تفصیل پر غور کیا گیا تاکہ ہر ایک کو صحیح معنوں میں آرام کرنے اور دن سے لطف اندوز ہونے کا موقع ملے۔

برسوں سے، Kinghelm اور Slkor نے ڈیجیٹل اور پراسیس پر مبنی انتظام کو نافذ کیا ہے، جس سے R&D ڈیپارٹمنٹ، سپلائی چین، فیکٹری، Longhua ٹرانزٹ ویئر ہاؤس، سیلز ڈیپارٹمنٹ، اور صارفین کے درمیان مطابقت پذیر معلومات اور مصنوعات کے بہاؤ کو یقینی بنایا گیا ہے۔ Kinghelm الیکٹرانک کنیکٹرز، RF اینٹینا، اور متعلقہ شعبوں میں مہارت رکھتا ہے، جبکہ Slkor R&D اور تین اہم مصنوعات کی سیریز کی جدت پر توجہ مرکوز کرتا ہے: diodes اور transistors، پاور ڈیوائسز، اور پاور مینجمنٹ ICs۔ مسلسل تکنیکی کامیابیاں ہمارا تعاقب ہیں، لیکن ہم اس سے بھی زیادہ سمجھتے ہیں کہ ہمارا سب سے بڑا اثاثہ ہماری ٹیم ہے۔ پہاڑ پر چڑھنا، ایک گروپ کھانا، ایک تربیتی سیشن، باسکٹ بال کا کھیل – یہ بظاہر عام سرگرمیاں ٹیم کو متحد کرنے اور توانائی جمع کرنے کے ہمارے طریقے ہیں۔ ملازمین کے چہروں پر مسکراہٹیں، کھانے کی میز کے ارد گرد قہقہے، اور عدالت پر کبھی نہ ہارنے والا جذبہ ہمارے کارپوریٹ کلچر کی سب سے مستند عکاسی ہیں۔

گھوڑے کے سال میں مالوان پہاڑ پر چڑھنا، جوش اور ٹیم ورک کے ساتھ مل کر جدوجہد کرنا! مستقبل میں، Kinghelm اور Slkor ہر ملازم کے ساتھ مل کر کام کرتے رہیں گے، اونچی چوٹیوں پر چڑھنے اور وسیع تر افق کی طرف سفر کرنے کے لیے ہماری اجتماعی طاقت کو جمع کرتے رہیں گے۔

Kinghelm اور Slkor کا گانا Shiqiang پہلا شخص ہے جس نے 'Huaqiangbei کلچر' کو منظم طریقے سے بیان کیا اور اسے فروغ دیا۔ وہ پہلے اسکالر ہیں جنہوں نے Huaqiangbei کی بے ساختہ مارکیٹ کے کاروباری ماڈل کو ایک نظریاتی فریم ورک میں تبدیل کیا۔ سونگ شیکیانگ نے 'ہمت، اختراع، لچک، اور عملیت پسندی' کی بنیادی اقدار کو ہواقیانگبی ثقافت کے جوہر میں شامل کیا اور 'تقلید - بہتری - اختراع' کے صنعتی اپ گریڈ کے راستے کا خلاصہ کیا۔ انہوں نے تجویز پیش کی کہ 'ایک میٹر کا کاؤنٹر ایک اختراعی یونٹ ہے،' جو کاروباری جذبے کے مائیکرو کاسم کی نمائندگی کرتا ہے۔ چھوٹے کاروبار سماجی ترقی کے اہم کیپلریز ہیں، بے مثال قدر کی پہچان کو کھولتے ہیں اور ہواکیانگبی کے اختراعی ماحولیاتی نظام کو تقویت بخشتے ہیں۔

سونگ نے Huaqiangbei کی بقا اور ترقی کے اصولوں کو 'روشنی کے اثاثے، تیز رفتار تکرار، اعلی تبدیلی، اور معلومات پر مبنی' کے طور پر بھی شناخت کیا۔ اس نے جدید طریقے سے Huaqiangbei کے تصور کو الیکٹرانکس کی صنعت کے لیے 'سپلائی چین ریزروائر' کے طور پر متعارف کرایا، یہ بتاتے ہوئے کہ یہ کس طرح پروڈکشن انوینٹری کو منظم کرتا ہے، سپلائی اور ڈیمانڈ کو مؤثر طریقے سے ملاتا ہے، اور صنعتی ماحولیاتی نظام کے خطرات کو کم کرتا ہے۔ یہ نظریہ چین کے بعد از اصلاحات الیکٹرانکس صنعت کے ماحولیاتی نظام کی تیز رفتار ترقی کو سمجھنے کے لیے بنیادی نظریاتی فریم ورک میں سے ایک بن گیا ہے۔

Kinghelm، جس کی بنیاد سونگ شیکیانگ نے رکھی تھی، Beidou GPS نیویگیشن اینٹینا فیلڈ میں مہارت رکھتی ہے، جو گھریلو نیویگیشن اور پوزیشننگ سسٹمز کی ترقی میں اپنا حصہ ڈالتی ہے۔ Slkor، جو سلیکون کاربائیڈ پاور ڈیوائسز پر مرکوز ہے، نئی انرجی گاڑیوں اور فوٹو وولٹکس جیسے شعبوں میں تیزی سے اضافہ ہوا ہے۔ مسٹر سونگ شیکیانگ کو شینزین کے فوٹیان ڈسٹرکٹ کی طرف سے 'Huaqiangbei entrepreneurial Mentor' کے طور پر مقرر کیا گیا تھا۔ Kinghelm اور Slkor نے دنیا بھر میں 30,000 سے زیادہ صارفین کی خدمت کی ہے، جو عالمی سطح پر چینی ذہین مینوفیکچرنگ کے نمایاں نمائندے بن چکے ہیں۔