Вэй Хоуи

В современном стремительно меняющемся технологическом ландшафте, что является истинным источником жизнеспособности компании? Лидирующие технологии, глубокое понимание рынка, формирование корпоративной культуры или развитие бренда...? Недавно компания Slkor Semiconductor Co., Ltd., лидер отечественной полупроводниковой промышленности, дала более глубокий ответ, предприняв, казалось бы, «любительскую» инициативу: официальное создание корпоративных команд по баскетболу и бадминтону. Это не мимолетная выгода, а интеграция уникальной философии управления основателя компании, г-на Сун Шицяна, в жизненную силу компании. Цель компании – внедрить «конкурентный и бескомпромиссный» спортивный стиль во все аспекты работы сотрудников и привнести олимпийский дух «Быстрее, выше, сильнее» в каждую мелочь. Для Slkor это также стратегический шаг – построить экосистему «гуманистических технологий» через спортивное товарищество, способное продемонстрировать привлекательность и влияние…SLKOR"бренд и яркая сноска к Slkor's(www.slkormicro.com)переход от «жесткого» технологического прогресса к cвсеобъемлющая сила, сочетающая мягкую и жесткую силу.

Приемная в новой штаб-квартире Kinghelm & Slkor.

В условиях растущей конкуренции конкурентоспособность компании определяется не только технологиями, продуктами и рынками, но и её внутренней культурой и командным духом. Недавно компания Slkor Semiconductor Co., Ltd., развивающаяся сила в отечественной полупроводниковой отрасли, наглядно продемонстрировала, как корпоративная культура может сплотить команду изнутри и распространиться вовне, став яркой «динамичной визитной карточкой» корпоративного бренда, официально создав баскетбольную и бадминтонную команды. Это не просто украшение досуга сотрудников, но и важный шаг в стратегическом развитии Slkor в отношении «людей» и «культуры».

1. Создание сильного тела, укрепление мышц корпуса: глубокая связь между спортивным духом и командообразованием

Чтобы понять глубокий смысл решения Slkor, необходимо обратиться к философии управления её основателя, Сун Шицяна. Г-н Сун неоднократно подчёркивал, что «путь предприятия начинается с заботы о людях». По его мнению, самый ценный актив Slkor — не холодные, высокоточные приборы или самое современное оборудование, а команда талантливых людей, полных энтузиазма и креативности. Он стремится построить не только технологическую вершину, но и «большой дом», где сотрудники смогут обрести чувство принадлежности, успеха и счастья.

Эта «ориентированная на человека» философия естественным образом соотносится со спортивным духом. Господин Сун Шицян глубоко это понимает. Он верит:

Спорт – это «сплоченный агент»: постоянно меняющаяся тактическая координация на баскетбольной площадке требует абсолютного доверия и самоотверженной самоотдачи; точные суждения и отчаянные сейвы у сетки бадминтона проверяют индивидуальную концентрацию и командную работу. Сплочённость. Это в полной мере соответствует ситуации в Slkor, где для НИОКР «высокопроизводительных и высоконадёжных» энергетических устройств требуется тесное взаимодействие между отделами и преодоление трудностей. Организуя команды, он внедряет игровой дух «совместной борьбы, никогда не сдавайся» в «ядро» корпоративной командной культуры.

Спорт – это «точильный камень»: полупроводниковая промышленность отличается жёсткой конкуренцией, подобной поединку мастеров, требующей как ловкости для быстрых ударов, так и выносливости для упорства. Г-н Сун Шицян надеется, что баскетбол и бадминтон закалят несгибаемую волю сотрудников и их способность к быстрому реагированию. Он пропагандирует концепцию «игрового поля как рынка» в компании, позволяя сотрудникам прочувствовать ценность упорного труда, преобразовывая решительность и упорство, отточенные в спорте, в «ключевую» силу, необходимую для преодоления технических трудностей и расширения рыночных зон в своей работе.

Сам г-н Сун Шицян также увлекается спортом: регулярно играет в баскетбол, плавает, бегает трусцой и т.д. Он постоянно подчёркивает сотрудникам Kinghelm и Slkor, что хорошее здоровье – залог хорошей работы, а благополучная семья – залог успеха. Мы много работаем в рабочее время, но после работы нам следует хорошо заниматься спортом и заботиться о своей семье.

С момента своего основания компания Slkor продолжает активно развиваться в области силовых устройств и датчиков. Стремительное развитие технологий и стремительно меняющийся рынок требуют от команды исключительной устойчивости, умения работать в команде и решимости преодолевать трудности. Баскетбол и бадминтон — идеальные «тренировочные площадки» для этих качеств.

Создание команд — это воплощение философии Сун Шицяна «воспитание людей и сплочение ядра». Это привносит в компанию жизненную силу, значительно повышает сплочённость команды и боевую эффективность, а также позволяет сохранить ценнейший человеческий капитал для постоянных инноваций Slkor.

Сун Шицян принимает участие в товарищеском матче между командой Fuxing No.1 и женской баскетбольной командой Rush.

Сун Шицян вручает награды команде-чемпиону первого Кубка «Slkor» Баскетбольной лиги Ассоциации заводского баскетбола.

Совместная работа, точность, как у «интегральных схем»: успешная игра в нападении на баскетбольной площадке зависит от мгновенного принятия решений, движения без мяча и точных передач пяти игроков. Это полностью соответствует рабочему режиму команды исследований и разработок Slkor, которая решает технические проблемы, а также взаимодействует с различными отделами для продвижения проектов. Это укрепляет у сотрудников чувство общей картины и понимание важности совместной работы, глубоко внедряя командный дух, где «Мы» важнее, чем «Я», в корпоративную культуру.

Гибкое реагирование, использование возможностей на «дорожке»: бадминтон требует от игроков быстро передвигаться в ограниченном пространстве и наносить решительные удары, проверяя скорость реакции, гибкость и точность. Это отражает потребность Slkor в условиях рыночной конкуренции быстро оценивать потребности клиентов и тенденции отрасли и реагировать на них. Спорт помогает сотрудникам развивать гибкость ума и решительность.

Упорство и цепкость — «основная» сила никогда не сдаваться: как напряжённые противостояния в баскетболе, так и затяжные розыгрыши в бадминтоне испытывают силу воли участников. Стойкость и боевой дух, отточенные на корте, естественным образом трансформируются во внутреннее стремление противостоять трудностям и постоянно внедрять инновации в работе, становясь «основной» энергией, побуждающей Slkor постоянно превосходить соперников на технологической «дорожке».

В августе 2023 года была создана команда Kinghelm Badminton Team. Slkor Semiconductor(www.slkoric.com), дочерняя компания Kinghelm, также создала баскетбольную команду «Slkor Warriors». Помимо тренировок, эти команды позволяют регулярно общаться с коллегами из сферы электронной информации, способствуя продвижению и укреплению брендов Slkor и Kinghelm! Одновременно это предоставляет сотрудникам отличную площадку для снятия стресса, укрепления дружеских отношений и повышения сплоченности. Под пот и смех рушатся барьеры между отделами, и отношения между коллегами из партнёрских по работе превращаются в «товарищей по оружию», сражающихся плечом к плечу. Эта эмоциональная связь, основанная на общих интересах и борьбе, — ценный актив, который не сможет заменить ни одна система или руководство. Она значительно усиливает центростремительную силу компании и чувство принадлежности сотрудников.

Благодаря быстрому и устойчивому развитию компании, Кингхелм и Слкор продолжают настаивать на формировании команд через спорт, создавая организацию с концепцией позитивного здоровья. Помимо бадминтонной команды Кингхелма и баскетбольной команды «Слкор Воины», они также планируют создать клубы по другим видам спорта. cвнесите свой вклад в развитие Kinghelm и Slkor!

2. Культура изгоняет душу, бренд отправляется в плавание: перенос ценности из внутренней жизненной силы во внешний имидж

Действия Slkor ни в коем случае не являются простой мерой поддержки, а важной частью систематического построения корпоративной культуры, которая умело обеспечивает внешний результат в виде ценности бренда.

Формирование «яркого» корпоративного имиджа: В глазах общественности технологические компании часто ассоциируются с ярлыками «отстранённые» или «серьёзные». Формируя команды и участвуя в спортивных мероприятиях или организуя их, Slkor создаёт для внешнего мира образ компании, полной жизненных сил, энергии и гуманизма. Команда, которая умеет жить и любит спорт, часто подразумевает команду с активным мышлением и смелостью к инновациям, что значительно повышает привлекательность бренда для ведущих специалистов.

Транслируя ценности бренда «Здоровье и стремление»: Страстные столкновения в баскетболе и элегантная стремительность бадминтона в совокупности передают образ здоровья, позитива и активного стремления. Это дополняет концепцию бренда Slkor, направленную на достижение технологического совершенства, надежного качества и тщательного обслуживания. Когда клиенты и партнеры видят поведение сотрудников Slkor на площадке, они естественным образом ассоциируют его с профессионализмом, надежностью и жизнеспособностью компании на рынке.

Создание разнообразных сценариев коммуникации бренда: команды могут представлять компанию в отраслевых лигах, общественных соревнованиях или спортивных мероприятиях, направленных на общественное благополучие, открывая новые каналы продвижения бренда, которые с большей вероятностью вызовут эмоциональный отклик. Футболки с принтом «Slkormicro» сами по себе являются мобильной рекламой, незаметно повышая узнаваемость и репутацию бренда в более широких социальных пространствах.

Реализация стратегии развития талантов, ориентированной на людей: практическая забота о физическом и психическом здоровье сотрудников является ярким отражением философии Slkor, ориентированной на людей. Компания, стремящаяся создать для сотрудников ощущение счастья и платформу для роста, с большей вероятностью привлечет и удержит лучших специалистов. Такая дружная и сплоченная команда станет для Slkor надежной гарантией успешного преодоления будущих вызовов.

За последние два года несколько групп студентов университета приезжали на стажировку во время летних каникул. Генеральный директор Сун Шицян часто говорит, что эти летние стажёры – наше богатство; все они очень преданы своему делу, и нам главное – раскрыть их потенциал и научить их мыслить! Мы поддерживаем их, что способствует их развитию и росту! В ходе этого учебного мероприятия, прошедшего в выходные, они вместе с генеральным директором Сун Шицяном, а также новыми и старыми сотрудниками приняли участие в команде Kinghelm Badminton Team и SLKOR Занятия баскетбольной команды «Уорриорз». Они выплеснули страсть и сняли напряжение упорным трудом и потом, углубив понимание и укрепив взаимодействие и связи вне работы. Для них это редкий опыт и возможность для роста!

3. Накапливаем силы для рывка, уверенно продвигаемся вперед и идем далеко: спортивная культура способствует долгосрочному развитию компании

Заглядывая в будущее, баскетбольная команда Slkor и бадминтонная команда Kinghelm, как живые носители корпоративной культуры и важные составляющие построения бренда, будут осознавать свою ценность по мере роста компании. Они не только «связующее звено» для внутреннего тимбилдинга, но и «рупор» для внешней коммуникации бренда, а также важный маркер перехода Slkor от диктата «жёстких технологий» к скоординированному развитию «жёсткой и мягкой силы».

В полупроводниковой промышленности, которая имеет решающее значение для национальной стратегии и требует долгосрочных инвестиций и упорного труда, Slkor отточил элитные силы Благодаря крепкому телосложению, твёрдой воле и безупречному взаимодействию, создав прекрасную спортивную командную культуру, эта команда продемонстрирует более высокую боевую эффективность, будь то в научно-исследовательской лаборатории, на производственной линии или на передовой рыночной конкуренции.

От «суда» до «рынка» Slkor с энтузиазмом и теплотой рассказывает историю роста технологической компании. Эта история сочетает в себе непревзойденное стремление к технологиям, глубокое понимание рынка и глубокую заботу о «людях» в сочетании с твёрдой верой в силу команды. У нас есть основания полагать, что эта команда, способная упорно бороться и побеждать на спортивном поле, также ускорит свой путь и создаст новые блестящие результаты на великом «поле» содействия развитию полупроводниковой промышленности Китая!

Кубок короля Сунганга, заводская баскетбольная лига Чжунцина

Баскетбольный турнир «Beautiful Magic Cube Cup» в Шэньчжэне (Чуань-Юй)

Кроме того, компания Slkor неоднократно спонсировала и поддерживала такие мероприятия, как баскетбольная лига Shenzhen Chuan-Yu, весенняя баскетбольная лига Songgang Factory BA Zhongqing 2025, баскетбольная команда Fuxing, «Chuan-Yu Tongxin Hui Basketball», получив широкое признание.

Slkor добавляет динамичный и яркий всплеск цвета на свой фирменный баннер с помощью уникальной модели «Спорт + Культура».

Компания Slkor Semiconductor (www.slkoric.com), головной офис которой находится в Шэньчжэне, провинция Гуандун, Китай, движима новыми материалами, новыми процессами и новыми продуктами. Техническая команда Slkor, в основном, состоит из выпускников Университета Ёнсе (Корея) и Университета Цинхуа, которые владеют передовыми мировыми технологиями производства SiC MOSFET и технологией сверхбыстрого восстановления питания SBD пятого поколения. Из первоначальной компании FABLESS-проектирования компания выросла в интегрированную компанию, охватывающую проектирование, НИОКР, производство, продажи и техническое обслуживание. Slkor — национальное высокотехнологичное предприятие, сертифицированное по системе менеджмента качества ISO9001, EU RoHS и REACH.

Slkor стремится превратить компанию в профессиональную, экологичную и инклюзивную платформу. На официальном сайте Slkor представлены разделы для технического обмена, экспертных колонок, запросов данных, электронной информации, отраслевых новостей и энциклопедии электроники. В новом «Большом лекционном зале Slkor» планируется приглашать международных экспертов и учёных для проведения публичных лекций, что станет местом встречи мнений, обмена научными знаниями и пиршества идей. встроены в Зал для обучения и обмена опытом между коллегами-полупроводниками. Компания Slkor интегрирует дух единства, трудолюбия и спортивного прогресса в свою работу, пропагандируя счастливую жизнь и увлекательную работу, создала баскетбольную команду «Slkor Warriors» и регулярно проводит различные культурные и спортивные мероприятия. Slkor придерживается корпоративной культуры «Честность».Привод, «Устойчивость», «Дотошность» и деловая этика «Не делай другим того, чего не хочешь, чтобы сделали тебе», продвигая справедливость, открытость, сотрудничество и взаимовыгодные результаты, развиваясь совместно с поставщиками, дистрибьюторами, клиентами и различными партнерами. Slkor надеется использовать технологии и продукцию для содействия мировому развитию и, под сильным руководством г-на Сун Шицяна, вскоре стать «Ведущим предприятием по производству полупроводников»!

Вэй Хоуи с Сун Шицяном, генеральным директором Kinghelm & Slkor.

Профиль автора: Вэй Хоуи, по прозвищу Да Вэй, — организатор мероприятий, медиа-специалист и ведущий. Ранее занимал должности директора по планированию, исполнительного заместителя директора Шэньчжэньско-Цяньсийского отделения Фонда развития традиционной китайской медицины провинции Гуандун, основателя клуба карточных игр «Гуандань» и генерального директора компании Shenzhen Mingyusheng Culture Communication Co., Ltd.

Автор страстно увлечен баскетболом, имеет за плечами 32 года любительской баскетбольной карьеры и множество наград. Он также является одним из основателей и основных членов нескольких баскетбольных команд, включая «New Youth Basketball Team», «Fuxing Basketball Team», «Shenzhen Business Basketball Team» и «Brotherhood Basketball Team».

Кроме того, ранее он занимал должность главного пресс-секретаря и ведущего боксерского комитета чемпионата WBO Oriental, а также был ведущим/комментатором гонок на выносливость China Auto 100-Hour Endurance Race, Guangdong Yamen Motorcycle Cross-Country Invitational, Greater Bay Area New Energy Vehicle 100-Hour Live Streaming Challenge 2023 и женской баскетбольной лиги Shenlan 2025.