시간은 흐르고 하루는 빠르게 지나갑니다. 2024년이면 창립 XNUMX주년이 됩니다. SLKOR 여행을 시작했습니다. 소박한 시작부터, SLKOR 경쟁력을 인정받아 반도체 산업의 선도적인 벤치마크로 성장했습니다. 그만큼 SLKOR 브랜드는 전자 정보 산업에서 밝게 빛나고 있으며 전 세계 고객들로부터 널리 환영받고 채택되고 있습니다. 각 단계 SLKOR 확고하고 안정적이었습니다. 이러한 성공 뒤에는 수많은 시도와 돌파구가 있었습니다. SLKOR의 팀. 이번 인터뷰에서 우리는 이 여정의 핵심 기여자 중 한 명인 두 번째 부서의 영업 이사인 Zhang Junjun을 만났습니다.

Zhang Junjun, 제2부 영업 이사 SLKOR

2022년 친구의 소개로 장준준이 합류하게 되었습니다. SLKOR 마이크로세미콘(주)이 그의 경력에 ​​새로운 장을 열었습니다. 수년간의 부동산 매매 경험에서 반도체 산업으로 전환한 이번 결정은 반도체 분야의 미래 발전에 대한 비전에서 비롯되었습니다. 장 씨가 처음 왔을 때 SLKOR 새로운 반도체 영업사원으로서 그는 생소한 제품 지식과 업계 규칙에 직면했습니다. 그는 회사가 새로운 영업사원을 위해 제품 사양을 읽고 기본 매개변수, 전류, 전압 등을 이해하는 방법을 다루는 전문 교육을 제공한다는 점을 언급하면서 학습에 전념했습니다. 그러나 Zhang은 훈련만으로는 충분하지 않다는 것을 알고 있었습니다. 그는 제품에 대한 이해를 심화하기 위해 모든 기회를 포착했습니다. 회사의 베스트셀러 제품을 시작으로 그 특징을 외우고, 고객과의 상호작용을 통해 실무경험을 쌓아가면서 그는 '직장에서 배우고 배움을 통해 성장한다'는 원칙을 진정으로 구현했다. 동시에 그는 자신의 전문 기술을 지속적으로 향상시키기 위해 경험이 풍부한 동료들에게 조언을 구하고 그들의 전문 지식을 활용했습니다.

SLKOR 가장 잘 팔리는 PN

시간이 지날수록 장준준은 점차 두각을 나타내기 시작했다. SLKOR. Zhang Junjun은 "반도체 업계에서 약 6개월을 일한 후 개인 능력이 크게 향상되는 것을 보았습니다."라고 말했습니다. 처음에는 낯선 방문부터 이후 포럼 참여까지, 그는 매 시도마다 차분한 마음가짐으로 일관되게 접근했다. 이러한 인내와 노력 덕분에 그는 결국 많은 고객들의 신뢰와 존경을 받게 되었을 뿐만 아니라, 1년 만에 2부 영업이사로 승진하게 되었습니다.

Zhang Junjun, 제2부 영업 이사 SLKOR

이사로 승진한 후 Zhang Junjun은 추가 책임을 맡게 되었고 업무에 대한 접근 방식도 바뀌었습니다. 장준준은 “예전에는 내 일을 잘하는 것에만 집중하면 됐는데 이제는 팀원들을 관리해야 한다”고 설명했다. Zhang은 팀의 신입사원들의 멘토로서 자신의 지식을 아낌없이 공유하고 의사소통 기술, 대본 디자인, 전문적인 태도 및 에티켓 표준에 대한 자세한 지침을 제공했습니다. 그는 신규 이민자들이 소규모 고객부터 시작하여 점차적으로 자신감을 쌓고 결국에는 독립적으로 작업을 처리하도록 격려했습니다. 수습기간이 다가오자 "3개월 뒤에 수습평가가 다가온다. 긴박감을 조성하지 않으면 3개월이 눈 깜짝할 사이에 지나간다"며 긴박감을 심어줬다. 눈이 멀어 결국 탈락할 수도 있습니다.

Zhang Junjun, 제2부 영업 이사 SLKOR

Zhang Junjun의 리더십 하에 제2영업부는 역동적이고 응집력 있는 소규모 팀이 되었습니다. 직장에서 복잡한 문제에 직면했을 때 팀원들은 남다른 협업 정신을 보여주었습니다. 누군가가 문제를 성공적으로 해결할 때마다 팀 채팅에서 자신의 경험을 공유하고 개인적으로 자주 소통했습니다. 이러한 지식 공유는 신입 직원의 통합을 가속화했을 뿐만 아니라 팀 내에서 긍정적이고 적극적인 분위기를 조성했습니다. 그의 초기 시절을 회상하며 SLKOR, 장준준은 회사 환경에 얼마나 빨리 적응했는지 회상했다. ~에 SLKOR, 그는 회사로부터 높은 수준의 신뢰와 존경을 경험했으며 이는 번거로운 규정의 제약을 줄이고 개인적인 장점을 빛나게 했습니다. 그는 이것이 두 제품 사이의 중요한 차별점이라고 생각했습니다. SLKOR 및 기타 회사.

제2영업부 팀 전체 SLKOR

그러나 장준준의 경력이 항상 순탄했던 것은 아니다. 침체기와 비수기에 직면했을 때, 그는 기본으로 돌아가 반복적인 작업에 집중하고 기존 고객으로부터 새로운 기회를 모색하는 것을 선택했습니다. 그는 가장 기본적이고 반복적인 작업에도 무한한 가능성이 있다고 믿었습니다. 동시에 그는 긍정적인 태도, 인내심, 적극적인 노력을 유지하는 것이 중요하다고 강조했습니다. 그는 99%의 실패 확률에 직면하더라도 그 1%의 성공 가능성을 붙잡는 것이 성공의 열쇠인 경우가 많다고 강조했다.

SLKOR 공식 웹 사이트

개인적인 이미지와 직업적 태도에 대해 장준준은 10년 넘게 영업을 하다 보니 드레스 셔츠와 슬랙스를 입는 스타일이 익숙해졌다고 유머러스하게 언급했다. 이는 고객에 대한 존중과 예의의 표시일 뿐만 아니라 자신의 전문적 기준을 반영하는 것이기도 합니다. 많은 사람들이 영업을 힘들고 지치며 과소평가되는 직업으로 보는 반면, Zhang Junjun은 이를 다르게 봅니다. 그는 “과거 직원 교육을 할 때 영업으로 돈을 벌지 못해도 경험을 쌓으면 경험을 쌓을 수 있다는 말을 자주 했다. 경험을 쌓지 못해도 내면이 성장하고 강해진다”고 말했다. 인생의 소중한 자산이다." 광범위한 경력을 쌓는 동안 Zhang Junjun은 탄력적인 사고방식을 개발하여 직장을 쉽게 탐색할 수 있을 뿐만 아니라 인생의 좌절과 도전에 침착하게 대처할 수 있게 되었습니다.

Zhang Junjun, 제2부 영업 이사 SLKOR

Zhang Junjun의 이야기에는 일부 기업가의 극적인 최고점과 눈부신 성취나 반복되는 영업 챔피언 타이틀이 부족할 수 있지만, 그의 확고한 헌신과 직업에 대한 깊은 헌신은 인내와 지속적인 개선의 정신을 반영합니다. 그의 여행은 심천에서 노력하고 노력하는 많은 사람들의 상징입니다. 중국, 도시에서 새로운 이야기를 쓰기 위해 그들 자신의 지혜와 노력을 기여합니다. 앞으로도 S에서 장준준이 더욱 빛날 수 있기를 기대합니다.LKOR.

S의 총지배인 Song Shiqiang르코르  킹헬름 직원들에게 교육을 실시하고 있습니다.